左腦攻打右腦

當年看來創新的手法，現在看來當時的志得意滿過時了，

也是有令人發想的例子。

舉例來說：

公牛隊總教頭－傑克森帶領的三霸：喬丹、皮朋、羅德曼的隊伍，

是怎麼能各占一方、相互扶持、不起衝突？

一般的隊伍怎能容下其他強者？通常這種隊伍是爭吵不休、搶出風頭，為了薪資、卡位大打出手，

傑克森怎麼讓三巨頭各霸一方，且心悅誠服的為球隊帶來佳績？

1.球員放對位置

2.創造明星球員

3.概念＝產品概念

4.包裝

p.s.不要把球員塑造成同一種形象，當創造出一個明星球員後，

便因循成功案例塑造下一個明星球員的結果，

不僅會毀了原來那個明星球員的獨特性，

也會造成彼此卡位的蠢事－不去卡市場上的缺或對手的地盤，

反而瓜分了自己佔有的市場。

”左腦攻打右腦”

吳心怡　著　　　大塊